El Congreso inicia el debate por el blanqueo laboral

A través del senador de Cambiemos, Roberto Basualdo, el Gobierno presentó en la Cámara Alta el proyecto denominado “Regularización del empleo no registrado, lucha contra la evasión en la seguridad social y registración laboral”. La iniciativa de 21 artículos comienza a ser debatida en las comisiones de Trabajo y Previsión Social –encabezada por el justicialista Daniel Lovera– y Presupuesto y Hacienda –presidida por el oficialista Esteban Bullrich-. Probablemente, a la reunión asistan representantes de la central obrera.
La norma propone enfrentar el recurrente problema socio laboral de la clandestinidad de las relaciones de empleo para lo cual se prevé una oportunidad a los fines de permitir la regularización de toda situación de falta de registración de contratos de trabajo o de registración insuficiente o incorrecta, otorgando un plazo de 365 días, así como condonación de las deudas de aportes y contribuciones patronales.
En tanto, los trabajadores incluidos en la regularización tendrán derecho a computar hasta 60 meses de servicios con aportes o la menor cantidad de meses por la que se los regularice.
El proyecto también incluye un apartado que apunta a la promoción de empleo. En este sentido, establece que a los empleadores que, dentro de los 365 días de entrada en vigencia de la ley, den inicio a nuevas relaciones laborales “gozarán respecto de las mismas y por el plazo de dos años contados a partir de la registración, de la exención de las contribuciones con destino al Sistema Integrado Previsional Argentino”.
Por último, se establece que a los fines de fortalecer la registración y contrarrestar la evasión en la Seguridad Social, “el empleador que no registrare una relación laboral, abonará al trabajador afectado una indemnización equivalente al 25% del Salario Mínimo Vital y Móvil vigente al momento del reconocimiento de la falta de registro, por cada período mensual no registrado o el que proporcionalmente corresponda”. Además, el empleador deberá depositar a la Seguridad Social, una multa de monto equivalente a dicha indemnización.